Le lundi 02 février 2026, la Direction chargée de la Gestion et du Développement des Ressources Humaines (DGDRH) a débuté son atelier interne « Bilan 2025 et Perspectives 2026 » à la MRDI, en prélude au Séminaire Stratégique 2026 du FDFP.

La cérémonie d’ouverture a été présidée par Dr Philippe N’DRI, Secrétaire Général du FDFP. Dans son mot d’ouverture, il a félicité l’ensemble des agents de la DGDRH pour les efforts déployés et les résultats enregistrés au titre de l’année 2025.

Il a également salué l’importance et la qualité des projets mis en œuvre au cours de l’exercice 2025, tout en encourageant les équipes à maintenir cette dynamique. Dans la suite de son intervention, Dr Philippe N’DRI a rappelé le positionnement stratégique de la DGDRH au sein du FDFP et souligné l’importance de cet atelier.

Il a, par ailleurs, engagé la direction sur quelques axes d’amélioration, notamment le renforcement de la planification et du suivi des activités ainsi que l’intensification de la communication interne.

La cérémonie d’ouverture a également été l’occasion pour les agents de la DGDRH de saluer, en retour, les actions menées par Dr Philippe N’DRI en faveur des agents du FDFP, du bon fonctionnement de l’Institution et du développement des compétences en Côte d’Ivoire.

Prévu du 02 au 05 février 2026, cet atelier vise à évaluer les résultats de l’année 2025, à identifier les axes d’amélioration et à définir les perspectives pour l’année 2026.